Agile Foundation – Rosiek
Szkolenie

Agile Foundation

Szybciej, lepiej, z większą satysfakcją

Masz dość robienia pracy na marne? Męczy Cię podejście „tak już jest i tak zostanie”? Zobacz, czym jest Agile. Doświadcz w praktyce, co znaczy „szybciej, lepiej i z większą satysfakcją.” Zapomnij o zbędnej teorii – naucz się na konkretnym projekcie, co Agile może Ci zaoferować. Poddaj się grze symulacyjnej, która zaintryguje Cię tym, jak szybko można dostarczyć wartość biznesową. Pod okiem trenera osadzonego w biznesie, a nie oderwanego od rzeczywistości, zaplanuj konkretne działania, które zaprowadzą Cię do sukcesu. Bo o to Ci chodzi, prawda?

Prowadziliśmy ku sprawniejszemu funkcjonowaniu:

Co da Ci szkolenie

Agile Foundation?

  • Zrozumienie, czym Agile jest, a czym nie jest. Obalenie mitów i wyjaśnienie, jak Agile ma się do podejścia tradycyjnego.
  • Learning by doing. Realizowanie projektu w konkretnych ramach działania dla Agile, czyli Scrumie oraz zobaczenie efektów takiej pracy.
  • Doświadczenie na własnej skórze, jak szybko można dostarczyć wartość biznesową w Agile.
  • Odkrycie istoty wartości Agile oraz sprawdzenie w praktyce, czy są Ci bliskie.
  • Poznanie konkretnego frameworku dla działań Agile, czyli Scruma. Doświadczenie wszystkich jego części osobiście.
  • Odpowiednie pigułki wiedzy na początku Twojej drogi z Agile, które od razu z zespołem przełożycie na praktykę.
  • Narzędzia, które łączą się z Agile i pozwalają na działanie w takim podejściu.
  • Zapoznanie z case study wdrożenia Agile. Usłyszane z ust osoby, która była jego częścią.
  • Przestrzeń na sprawdzenie, czy w ogóle chcesz w to iść.

Spotkanie przed wejściem w świat Agile. Dla Ciebie.

Szkolenie zaczynamy od spotkania

Spotkanie 1 na 1

które przeprowadza z Tobą jeden z Agile Coachów ROSIEK Solutions. Te 15 minut to przestrzeń na poznanie się, wysłuchanie Twoich potrzeb oraz rzeczową rozmowę o wątpliwościach, jeśli takie się u Ciebie pojawią. Spotkanie pozwala na lepsze dopasowanie dalszego procesu do Ciebie i Twoich oczekiwań. Wszystko po to, aby wartość, którą wyniesiesz była jak największa.

1

PODSTAWY AGILE

2

SYMULACJA PRACY W PODEJŚCIU AGILE

3

MOJE NARZĘDZIA AGILE

Szkolenie dwudniowe. 

Efekt – ponadczasowy.

Agile Foundation w przystępny sposób dostarcza informacji, które wykorzystacie w pracy nad każdym kolejnym projektem. Praktyczne doświadczenia ze szkolenia zamieniają zespoły w samoorganizujące się, interdyscyplinarne teamy, dla których “niemożliwe” nie istnieje.

Wprowadzenie - podstawy Agile

Czym Agile jest, a czym nie jest. Pojęcie Agile mindsetu - klucz do dobrego zrozumienia podejścia. Agile Manifesto, czyli jak Agile ma się do podejścia tradycyjnego. Framwork dla Agile, czyli Scrum. Wartości Scrum i ich istota. Role w Scrumie - Product Owner, Scrum Master, Zespół Scrumowy. Dlaczego, po co i jak nie zrobić z Agile wydmuszki.

Symulacja pracy w podejściu Agile

Doświadczenie Agile w konkretnym projekcie. Spotkanie z klientem. Backlog Produktu, czyli co jest do zrobienia. Scrum w praktyce, czyli sprinty, a w nich planowanie, daily, sprint review i retro. Narzędzia wspierające Agile, czyli tablica Kanban, story mapping. Działanie iteracyjne, a w nim zmiany priorytetów, wpadanie nowych założeń od klienta oraz presja czasu. Zakończenie z wartością i przedstawieniem jej klientowi.

Narzędzia

Wybór i praktyczne zastosowanie narzędzi Agile. Ćwiczenia praktyczne i feedback. Nasze zespołowe MVP i plan wdrożenia.

Sesja follow up

Retro efektów zastosowania narzędzi w praktyce. Wspólne omówienie działań, aby zrozumieć proces.

Co mówią Partnerzy
o naszych szkoleniach?

Poznaj sytuację, w których znalazły się organizację przed szkoleniem ROSIEK Solutions. Odkryj, jakie wartości zyskali dzięki współpracy z nami.

Przed:

Mieliśmy dedykowany program rozwojowy dla naszych talentów. Dodatkowo chcieliśmy przygotować dla grupy sukcesorów proces, podczas którego każdy mógłby zidentyfikować swoje potrzeby rozwojowe. Chcieliśmy również zaoferować grupie talentów możliwość pracy w inny sposób, niż dotychczas, czyli zgodnie ze standardami Agile. Był to cel drugorzędny, natomiast pierwszorzędnym pozostawał rozwój ich indywidualnych kompetencji.

Po:

Nasze talenty, realizując konkretne projekty, pracują też nad swoimi obszarami do rozwoju, które zostały zidentyfikowane podczas tego szkolenia. Ludzie wyszli z niego ze znajomością nowych narzędzi, z których są zadowoleni. Pojawiały się głosy, że chcieliby je stosować o wiele częściej. Udało się osiągnąć to, że pracownicy docenili pomysł pracy w Agile, a to dla naszej firmy ogromny krok do przodu.

Przed

Mieliśmy dedykowany program rozwojowy dla naszych talentów. Dodatkowo chcieliśmy przygotować dla grupy sukcesorów proces, podczas którego każdy mógłby zidentyfikować swoje potrzeby rozwojowe. Chcieliśmy również zaoferować grupie talentów możliwość pracy w inny sposób, niż dotychczas, czyli zgodnie ze standardami Agile. Był to cel drugorzędny, natomiast pierwszorzędnym pozostawał rozwój ich indywidualnych kompetencji.

A
Po

Nasze talenty, realizując konkretne projekty, pracują też nad swoimi obszarami do rozwoju, które zostały zidentyfikowane podczas tego szkolenia. Ludzie wyszli z niego ze znajomością nowych narzędzi, z których są zadowoleni. Pojawiały się głosy, że chcieliby je stosować o wiele częściej. Udało się osiągnąć to, że pracownicy docenili pomysł pracy w Agile, a to dla naszej firmy ogromny krok do przodu.

Agile Foundation

Agile HR Foundation Praktyczne szkolenie online i stacjonarnie.

Jak wszystkie, także i to szkolenie prowadzimy zarówno online, jak i stacjonarnie. Dzięki atrakcyjnej formie szkoleń, nie odczujesz różnicy w jakości ich realizacji. Zyskasz te same wymierne korzyści.

Dla spektakularnych efektów
dobierz komplementarne szkolenia.

Agile Foundation
Wdrożenie
Agile Implementation
Agile Foundation
Badanie
Harrison Assessments Talent Solutions
Agile Foundation
Proces
Team Development
Agile Foundation
Szkolenie
Agile HR Foundation

Zapisz się na wartościową
rozmowę

Odkryj turkus dostępny na wyciągnięcie ręki. Zamiast kalki Agile z IT oferujemy autorskie, wypróbowane rozwiązania Agile dla biznesu oraz Agile dla HR. Interesują nas także problemy, które potrafisz tylko zdefiniować. My je nazwiemy. I rozwiążemy.

Wypełnij formularz

Zapisz się do newslettera

Wpisz swój adres email, a zobaczysz, że rozwiązania są na wyciągnięcie ręki. Wpisz swój adres email.

FAQ

To 2 spotkania - jedno siedmiogodzinne i kolejnego dnia czterogodzinne.

Aby wykorzystać czas jak najefektywniej, preferujemy zespoły 10-12 osobowe. Ten zakres dostosowaliśmy do pracy online. Jeżeli jednak zespoły są większe to jesteśmy w stanie zaproponować rozwiązanie biorące pod uwagę większa liczbę osób.

Agile Foundation to szkolenie dla zespołów, które chcą sprawdzić czy Agile jest dla nich. Daje bardzo dobry background, aby stawiać kolejne kroki. Aby cały czas pracować "szybciej, lepiej i z większą satysfakcją"."

Agile związany jest z wartościami: człowiek w centrum, relacje ponad procesy, przetestowane rozwiązania, elastyczność ponad sztywne trzymanie się planu oraz feedback. Trudno sobie wyobrazić obszary biznesowe i działy, które tego nie potrzebują.